Werkgerver

Werving & Selectie

Werving & Selectie

Ben je op zoek naar nieuw talent op het gebied van (back) office, marketing, digital, communicatie of HR voor jouw organisatie? Dan help ik je graag!

Talentflair helpt je graag bij het vinden van nieuw talent en neemt graag alle zorgen uit handen. Door de jarenlange ervaring in recruitment weet Talentflair als geen ander hoe de juiste kandidaten te selecteren.

Wij werven en selecteren het juiste office talent. Daarbij staat een persoonlijke, professionele en effectieve aanpak voorop. Hierbij kijken we naar de doelen, ambitie en bedrijfscultuur van jouw bedrijf. Zonder al te veel woorden, maar actief en resultaat gericht gaan wij voor je aan de slag. Zo leveren wij talent die echt het verschil maakt voor jouw team en organisatie.

Het proces

  • Kennismaking
    Om de juiste match met flair te maken, staat tijdens het hele recruitmentproces persoonlijke aandacht voorop. We komen graag langs om kennis te maken en de vacature te bespreken om feeling te krijgen met jou en de organisatie. Dit is belangrijk om het juiste office talent te bemiddelen die het verschil maakt
  • Vacature
    Het effectief onder de aandacht brengen van vacatures bij de juiste doelgroep is belangrijk voor een sucesvolle match. Daarvoor schrijven we jouw vacatures dusdanig dat de gehele look and feel van jouw bedrijf tot uiting komt. Hiervoor gebruiken we bij voorkeur content van jouw bedrijf zelf en maken we gebruik van storytelling. Allemaal voor het beste resultaat.
  • Voorstellen
    Voordat we de talenten voorstellen, spreken we hen eerst uitgebreid zelf. We toetsen niet alleen of de kandidaten inhoudelijk een match zijn, maar ook passen binnen de bedrijfscultuur en het team. Wij stellen dus alleen passende kandidaten voor.
  • Sollicitatiegesprekken
    Na een eerste selectie vinden de eerste sollicitatiegesprekken plaats. Wij organiseren en ontzorgen. Wij zorgen voor terugkoppeling en plannen de vervolggesprekken in. Tijdens het gehele proces schakelen we snel, want dat is wie we zijn en waar we voor staan.
  • Opvolging
    Na een plaatsing houden we graag contact met zowel jou als het talent zelf. Binnen Talentflair vinden we het belangrijk te weten hoe het gaat. Zo werken we aan aan duurzame relatie en kun je altijd bij ons terecht. Denk aan employer branding, onboarding, het maken van recruitment content of juist alleen voor het schrijven van vacatureteksten.

    Wij adviseren je graag

Op zoek naar nieuw talent?

Ben je op zoek naar nieuwe talent en heb je een vacature voor jouw organisatie?

Talentflair denkt graag met je mee en helpt je met het invullen van jouw vacature.

Neem contact op